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Recruit

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明石屋の取組み紹介

自社では社員の将来性を重視し、常に成長を続ける姿勢を大切にしています。
毎日がスキルアップにつながる様に諸先輩からの指導ももちろんですが、
人材育成制度を導入ししっかりとした指導を行います。

 

2023年4月入社新卒採用者募集内容

業種

2023年卒 総合職コース(営業職)

応募人数

若干名

仕事内容

【食品原料資材課】

食品工場様に食品原料・包装資材を紹介を通して、コスト削減・品質改善・新商品開発に向けた提案を行っていただきます。
【営農米穀課】

小売店様・外食業者様に精米を紹介し、コスト削減・お客様の付加価値の向上に向けた提案と、水稲生産者様に農業資材の提案・玄米の買付を行っていただきます。

基本給

短大・専門卒 基本給180,400円(本給160,400円+昇格給20,000円)+営業外勤手当20,000円
大学卒 基本給191,160円(本給166,160円+昇格給25,000円)+営業外勤手当30,000円
大学院(修士)卒 基本給202,540円(本給172,540円+昇格給30,000円)+営業外勤手当40,000円
大学院(博士)卒 基本給212,980円(本給182,980円+昇格給30,000円)+営業外勤手当40,000円

昇給

年1回(1月)

賞与

年2~3回(6月、12月) ※業績により8月に年度末賞与支給

勤務時間

8:30~17:30(休憩時間60分)

勤務地

島根県(鳥取県、山口県、京都府福知山への3年以内の転勤の可能性あり)

休日休暇

年間110日(日曜日、祝祭日、会社指定の土曜日、冬季休暇、夏季休暇、リフレッシュ休)※連続休暇制度有り

有給休暇

入社6か月後10日付与。取得方法は1日、半日、時間(1時間帯)の3パターン

保険

各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

福利厚生

・人間ドック+オプション検査(年1回実施。40歳以上の全社員が対象。全額会社負担)
・健康診断+オプション検査(年1回実施。39歳以下の全社員が対象。全額会社負担)
・インフルエンザ予防接種、(年1回実施。全社員対象。全額会社負担)
・退職金制度
・永年勤続奨励金制度
・慶弔金制度
・無事故無違反奨励金制度
・レクリエーション(年2回)社員旅行(年1回) ※感染症対策のため2020年以降実施しておりません。
・忘年会  ※感染症対策のため2020年以降実施しておりません。

必要資格

普通自動車運転免許(AT限定可)

その他

​特になし

選考方法

マイナビ2023にエントリーし、単独説明会の予約をお願いします。

ご連絡先

総務部 桑原成美

業種

2023年卒 一般職コース(事務職)

応募人数

1名

仕事内容

受注~売上伝票発行、発注~仕入データ入力、在庫管理、電話対応 等

基本給

高等学校卒 基本給156,000円
短大・専門卒 基本給160,400円
大学卒 基本給171,160円(本給166,160円+昇格給5,000円)
大学院(修士)卒 基本給182,540円(本給172,540円+昇格給10,000円)
大学院(博士)卒 基本給192,980円(本給182,980円+昇格給10,000円)

昇給

年1回(1月)

賞与

年2~3回(6月、12月) ※業績により8月に年度末賞与支給

勤務時間

8:30~17:30(休憩時間60分)

勤務地

島根県(本社)

休日休暇

年間110日(日曜日、祝祭日、会社指定の土曜日、冬季休暇、夏季休暇、リフレッシュ休)※連続休暇制度有り

有給休暇

入社6か月後10日付与。取得方法は1日、半日、時間(1時間帯)の3パターン

保険

各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

福利厚生

・人間ドック+オプション検査(年1回実施。40歳以上の全社員が対象。全額会社負担)
・健康診断+オプション検査(年1回実施。39歳以下の全社員が対象。全額会社負担)
・インフルエンザ予防接種、(年1回実施。全社員対象。全額会社負担)
・退職金制度
・永年勤続奨励金制度
・慶弔金制度
・無事故無違反奨励金制度
・レクリエーション(年2回)社員旅行(年1回) ※感染症対策のため2020年以降実施しておりません。
・忘年会  ※感染症対策のため2020年以降実施しておりません。

選考方法

マイナビ2023にエントリーし、単独説明会の予約をお願いします。

ご連絡先

総務部 桑原成美

 

中途採用者募集内容

業種

倉庫内軽作業員(正社員) ※女性歓迎!!

応募人数

1名

仕事内容

・パソコンにて受注確認、伝票発行、在庫管理
・軽量物(ビニール袋、緩衝材等)のピッキング・荷作り作業
・包装資材加工(軽作業)
重量物はありません。リフト免許も必要ありません。
女性活躍中!体力的に負担のないお仕事です。

応募資格

高校卒業以上 事務経験のある方※応相談

給与

166,840円 (本給161,840円 昇格給5,000円) ※8時間勤務の場合

諸手当

通勤手当、無料駐車場、制服貸与

昇給

年1回(1月)

賞与

年2回(6月・12月) ・業績により年度末賞与を支給しています。(8月 ※2021年8月支給実績あり)

賞与額(年間)

417,100円~550,572円 ※8時間勤務の場合

勤務時間

8:30~17:30(休憩時間60分) ※応相談(9:00~17:00勤務等も可能です。)

勤務地

島根県松江市宍道町佐々布

休日休暇

年間121日(土曜日・日曜日、年末年始、夏季 他) ※完全週休2日制(取引先・大手機械メーカーの休日に準じる。)

有給休暇

入社半年後10日付与。取得方法は1日、半日、時間(1時間単位)の3パターン

福利厚生他

・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、傷害保険、労働者災害補償保険) 
・人間ドック+オプション検査(年1回実施。40歳以上の全社員が対象。全額会社負担) 
・健康診断+オプション検査(年1回実施。34歳以下の全社員が対象。全額会社負担) 
・インフルエンザ予防接種、(年1回実施。全社員対象。全額会社負担) 
・退職金制度 
・永年勤続奨励金制度 

・慶弔金制度 

・無事故無違反奨励金制度 

・読書報奨制度 
・レクリエーション 

・忘年会 (社内イベントにつきましては、2020年以降は新型コロナウィルス感染症対策のため実施していません。)

その他

プロジェクトチーム【未来創生PT(新卒採用活動)、理念推進PT、レクリエーションPT、4S+地域貢献PT】

年齢

​不問

選考方法

40歳まで(キャリア形成のため)

選考方法

先ずはお電話いただき、履歴書及び職務経歴書をご郵送ください。面接日をご連絡します。

ご連絡先

総務部 飛田陽子

 

新入社員研修

弊社の新卒新入社員の教育制度は厚生労働省の人材育成制度に基づき、
カリキュラムを組んで半年~1年の期間で訓練を計画・実施を進めております。

そのほか下記の日程で1年かけて、社員全員でサポートします

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